Ideias do dia de diversão corporativa

dias de diversão corporativos são uma ótima maneira de motivar os funcionários.

Tendo dias de diversão no local de trabalho são uma ótima maneira de levantar equipa moral e aumentar a produtividade, quebrando fora da rotina normal. empregados permitindo que para se divertir e ficar solta no trabalho vai levá-los engajados e produzir muitos efeitos positivos. Para certificar-se de dias de diversão acontecer, a seleção dos empregados mais criativos e permitir-lhes para formar uma "comissão de diversão" para planejar eventos especiais para os funcionários.

Vestem Dias

  • Saia do terno ou uniforme, permitindo que os funcionários usam roupas casuais como calças de ganga, ou levá-la um passo adiante, permitindo que eles usam fantasias. Decidir sobre o que todo mundo está indo ao desgaste e torná-la uma atividade de grupo para que todos está vestida da mesma.

Dias temáticos

  • Tem dias temáticos e transformar o escritório. Temas podem incluir ocidental, Hollywood, atletas, japonês ou havaiana. Obter todos para vestir-se adequadamente e servir um almoço temático, como pizza, comida de pub ou sushi. Decore os prêmios de escritório e de adjudicação para o melhor vestido.

Prémios para Produtividade



  • Definir metas de produtividade para o dia e ter prémios para os melhores funcionários. Fazer uma apresentação no final do dia para agradecer-lhes por seus esforços extras e permitir-lhes seleccionar o seu presente. Os prémios podem incluir cartões de presente, champanhe, ingressos de eventos ou um dia de folga pago.

Histórias engraçadas e Fotos

  • fotos engraçadas de funcionários postar em torno do escritório e obter todos para descrever a sua história de trabalho favorito. Mostrar uma apresentação de slides no almoço de alguns dos momentos mais leves no trabalho para dar a todos uma boa risada. Permitir que as pessoas a votar em suas fotos favoritas e histórias e oferecer um prêmio para o melhor.

Cerimônia de entrega de prêmios

  • Realizar uma cerimônia de premiação com troféus e prêmios. Reconhecer cada funcionário e fazer um discurso sobre como eles contribuem à sua maneira única. Certifique-se de incluir uma história engraçada sobre eles e premiá-los com um presente personalizado. tabelas de configuração e cadeiras para que todos se reúnem ao redor, e oferecem cocktails e aperitivos para apimentar a cerimônia.

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