grupos cristãos muitas vezes lutam com a unidade. Isto coloca um problema, porque uma das principais inquilinos de sua crença é que eles devem ser como uma família, que representam juntos o amor de Cristo. exercícios de construção de equipe e quebra-gelos ajudar a incentivar a unidade, cooperação e compreensão. Risos e experiências compartilhadas também quebrar paredes emocionais, culturais e espirituais que podem ser erguidas entre os membros da equipe.
Aterragem de lua Equipe Exercício
Neste exercício, os membros do grupo dizem que eles são parte de uma tripulação espacial que aterrou 200 milhas da nave-mãe em um pouso forçado. Apenas 15 itens na função navio após o acidente. Dê a cada indivíduo uma folha com os 15 itens listados, e dar-lhes 10 minutos para classificar a importância de cada item na 200 milhas a pé até a nave-mãe. Em seguida, combinar em grupos de 4 a 5, e tê-los comparar suas respostas e, em seguida, trabalhar em conjunto para formar uma nova lista. Compare as suas respostas com as respostas de cientistas e engenheiros da NASA. Em quase todos os casos, os grupos fazer melhor do que os indivíduos com as respostas.
Scavenger Hunt Indoor
Neste quebra-gelo, os grupos são divididos em 6 a 7 pessoas por grupo. O moderador caminha ao redor da sala e anuncia diferentes perguntas. Quando o grupo tem o item ou resposta, um membro designado fica em pé. Algumas perguntas possíveis incluem peça mais longa de cabelo, pessoa que nasceu mais distante, ea maioria das teclas em uma cadeia, e os livros da Bíblia que começa com M. Dê pontos ou doces para o primeiro grupo de responder, ou o grupo que tem a a maioria dos itens.
Bingo cultural
Este quebra-gelo funciona bem para trazer estudantes estrangeiros juntos. Todo mundo fica uma folha com 25 blocos em que, como bingo. A descrição de alguém mostra em cada bloco. Os exemplos podem incluir alguém vestindo meias azuis ou alguém que foi para Pequim. Os participantes andar pela sala e obter assinaturas para cada bloco. Ao fazer isso, eles se conheçam uns aos outros de uma forma divertida. A pessoa que recebe o maior número de assinaturas (ou a primeira pessoa para obtê-los todos) ganha.
Knot humana
Divida o grupo em dois a três equipes, com 8 a 14 pessoas em uma equipe. Peça-lhes que se enfrentam em um círculo apertado. Cada pessoa aperta a mão de outra pessoa e se agarra. Então, com a mão esquerda, eles unir as mãos com uma pessoa diferente. Mantendo as mãos juntas em todos os momentos, eles tentam desfazer o seu nó humano. Este exercício requer comunicação e trabalho em equipe de uma forma divertida.
Quem sou eu?
Um moderador caminha ao redor da sala e fitas de um nome de uma pessoa famosa ou caráter, vivo ou morto, na parte de trás de cada membro da equipe. (O nome poderia ser a partir da Bíblia.) Todo mundo, em seguida, caminha ao redor da sala e pode fazer apenas uma pergunta por pessoa sobre quem eles são. Eles devem primeiro fazer uma pergunta para conhecer a pessoa real. A pessoa só pode responder à pergunta sobre o nome na parte de trás da pessoa com um sim ou não. A primeira pessoa que descobre quem ela é ganha. Este jogo ajuda os novos membros da equipe para conhecer melhor uns aos outros de uma forma não-ameaçadora.