Pode ambos os cônjuges desenhar ssd?

A Administração da Segurança Social fornece benefícios por incapacidade a longo prazo para os trabalhadores que se tornam feridos e estão completamente desativado para que não possam voltar ao trabalho. A administração só proporciona benefícios por invalidez para os trabalhadores que estão desativados completamente - incapacidade parcial só é abrangidos pela compensação dos trabalhadores - com base na quantidade de dinheiro que ganhou durante a sua carreira profissional. A deficiência não precisa ser permanente para se qualificar para benefícios, embora o principal beneficiário deve ser esperado para estar fora do trabalho por pelo menos um ano por causa da deficiência.

O cônjuge de um trabalhador que recebe pagamentos SSD pode ser elegível para receber benefícios cônjuge baseados em SSD de seu marido. Na maioria das situações, para se qualificar para benefícios cônjuge SSD, um cônjuge deve ter pelo menos 62 anos de idade para receber benefícios cônjuge. Um cônjuge de um destinatário SSD que cuida de uma criança de 16 anos ou mais jovens ou cuida de uma criança com deficiência de qualquer idade, também podem receber benefícios cônjuge, independentemente da sua idade. Além de cônjuges, filhos de um beneficiário SSD pode também se qualificam para benefícios SSD da sua própria.

Um cônjuge que se qualifica para receber benefícios com base em pagamentos SSD de sua esposa normalmente recebe 50 por cento do benefício de sua esposa, que é pago através de um benefícios independente Serviço cortar no mesmo dia verificação do beneficiário primário está escrito. crianças deficientes, e aqueles com menos de 17 anos de idade, também pode qualificar para benefícios SSD baseadas em benefício SSD de seus pais. Neste caso, o valor do benefício cônjuge pode ser reduzido, como a Administração da Segurança Social tampas de prestações familiares SSD a 180 por cento do montante da pensão do beneficiário primário. pensão de invalidez do beneficiário SSD primário depende de quanto tempo ele trabalhou e contribuiu para o sistema de Segurança Social, e quanto seus ganhos eram durante esse período.

Tal como acontece com as pensões de reforma da Segurança Social, política de benefícios cônjuge do governo foi trabalhada em torno das famílias com um único rendimento, em que um dos cônjuges trabalhavam uma carreira eo outro serviu como uma dona de casa sem salários de contribuição. Se ambos os cônjuges trabalham, e se qualificar para pagamentos SSD, cada cônjuge pode optar por fazer seus próprios benefícios, como eles são susceptíveis de ser de um valor mais elevado do que benefícios cônjuge. Além disso, um grupo de trabalho, cônjuge não-deficientes podem escolher benefícios de aposentadoria quando ela atinge 62 anos de idade, em vez de benefícios cônjuge SSD.