Quais são os três desafios do século 21 em gestão estratégica?

Como a relação entre empresas e governo cresce cada vez mais complexo, a necessidade de uma comunicação eficaz entre os dois é mais importante. Assim como as empresas confiam no governo para regular o comércio e fazer cumprir as leis laborais justas, os governos também contam com empresas para estimular o crescimento económico e criar empregos. A gestão eficaz no século 21 significa tomar um interesse no governo, não só em nível estadual e federal, mas do ponto de vista global.

Como o mundo faz negócios está mudando tão rapidamente que muitas empresas acham difícil manter-se. Com tecnologias como VoIP, redes sociais e sistemas cada vez mais sofisticados de hardware e software que fazem todos os cantos do acessíveis, empresas de ponta do mundo estão abraçando as possibilidades globais que esta tecnologia oferece. Gerentes eficazes incentivam seus funcionários a pensar de forma criativa como eles usam esta tecnologia para realizar tarefas raramente sonhou ser possível há alguns anos atrás.

No núcleo de cada negócio, a partir de um local pequeno start-up de uma grande corporação multinacional, é a responsabilidade de conduzir os negócios de forma ética e responsável. Muitos gerentes de ver isso como uma oportunidade. Agora mais do que nunca, o público procura empresas responsáveis ​​e apoia-los com patrocínio. práticas ambientalmente saudáveis, um foco sobre o emprego local e doações de caridade são todas as maneiras principais em que muitos gestores estão ajudando suas empresas para promover a mudança social construtivo e ganhar a confiança do público.