Como ler a escala de pagamento Militar

A escala de pagamento militar é padronizado em todos os serviços uniformizados para a remuneração básica. No entanto, diferentes serviços têm diferentes programas de incentivos salariais que os chefes de serviço têm desenvolvido para atender às necessidades específicas do serviço. Por exemplo, o Exército fornece pay incentivo extra para pára-quedistas sobre o estado salto para refletir os riscos de operações de pára-quedas, enquanto a Marinha fornece remuneração extra para os marinheiros de plantão mar. As programações de pagamento militares são organizadas por nível salarial e anos de serviço, e fornecer pagamento extra para funcionários com mais de quatro anos de serviço inscrito.

Baixe o atual Chart Pay Militar partir do link fornecido na seção Recursos.
Escolha o seu gráfico de pagamento com base em se o membro do serviço em questão é na ativa ou perfuração com uma unidade componente da reserva. Se o membro do serviço é um membro de perfuração de uma unidade de reserva, role a página e usar o "perfurar Pay" gráfico. Os valores em dólares nesta carta são para um conjunto de treinamento unidade de missão única, ou MUTA. Há tipicamente dois mutas em um dia e quatro mutas em um fim de semana de perfuração típica.
Encontrar nível salarial do membro do serviço. Isso é diferente de um ranking - um capitão do Exército é um O-3, por exemplo, quando um capitão da Marinha é um O-6. Um tenente do Exército é um O-1 (2º tenente) ou um O-2 (1º tenente), enquanto que um tenente da Marinha é um O-3. É por isso que é importante para se referir a pagar graus e não classifica no cálculo de remuneração e benefícios.
Calcule o número de anos de serviço. Para fileiras alistaram, este é tipicamente o número de anos desde o membro do serviço entraram ativa inicial para o treinamento. Para postos de oficiais, esta é a data oficial foi encomendado (para oficiais que prendem comissões regulares) ou a data do oficial entrou ativa inicial para a formação como um oficial, que normalmente é posterior à data de comissionamento. (Oficiais com mais de quatro anos de serviço alistou usar um gráfico de pagamento diferente).
Cross-indexar o grau de pagar com o número de anos de experiência. Isto irá produzir tanto o pay per MUTA para os membros do serviço de reserva, ou o salário base mensal para os membros do serviço do serviço activo. Se o membro é um oficial com mais de quatro anos de experiência alistou, use as fileiras com o designador "E."
Desloque-se para identificar especial paga e incentivo paga que podem ser aplicados dado o status dever do membro do serviço, estado civil e dependentes, descrição do trabalho e localização. Estes números são normalmente adicionados ao salário base.

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