I pode desenhar segurança social completo e uma pensão de uma empresa?

A fim de chamar a sua plena benefício da Previdência Social, você deve aplicar para os benefícios na sua idade de aposentadoria completa. Esta idade é dependente do ano de o nascimento de se você nasceu entre 1943 e 1954, a idade de aposentadoria completa começa em seu 66º aniversário. A idade sobe para aposentados nascidos depois, até 67 anos de idade para os nascidos em 1960 ou mais tarde. Se você se aposentar mais cedo, você não vai ganhar o benefício de aposentadoria completa você seria elegível para a idade de aposentadoria completa, e este benefício reduzida continuará para o resto de sua vida.

Você também deve ter pelo menos 40 créditos ou quartos de pagamentos de impostos de folha de pagamento da Segurança Social, com um crédito ganhou em 2011 por cada $ 1.120 de salário. Essencialmente, isso significa que você deve trabalhar pelo menos 10 anos para ganhar o seu benefício de aposentadoria completa. Segurança Social aplica uma fórmula complicada para determinar a quantidade exata, o que depende da quantidade de dinheiro que você ganhou sobre sua história de trabalho, ajustado pela inflação.

De uma pensão de empresa não afeta a sua reforma da Segurança Social. Na verdade, a maioria dos especialistas financeiros aconselham que você está pensando em pelo menos uma fonte alternativa de renda, como a Segurança Social você vai ganhar não vai longe como despesas básicas de vida continuam a subir. Esta segunda fonte de renda pode vir de uma pensão de empresa, uma conta de aposentadoria individual, um trabalho a tempo parcial ou uma conta poupança.

Pela disposição Windfall Eliminação, Segurança Social reduz os benefícios de aposentadoria quando os trabalhadores não contribuem impostos sobre os salários, e em vez disso estão cobertos por um sistema de aposentadoria separado. O exemplo mais comum seria um funcionário federal, que se matricula em uma pensão administrada pelo Sistema de Aposentadoria Civil Service, ou CSRS. A disposição se aplica se você atingiu a idade de 62 depois de 1985 ou foi desativada depois de 1985, e tornou-se elegível para uma pensão depois daquele ano, enquanto não pagar impostos sobre os salários da Segurança Social. Para os trabalhadores afectados por esta regra, a Segurança Social se aplica uma fórmula diferente que resulta em um benefício mensal mais baixo.