O que é uma petição i-129 para um trabalhador não-imigrante?

Ambos EUA e os empregadores estrangeiros podem apresentar o Formulário I-129. Os vistos disponíveis para os trabalhadores temporários são diversas: As categorias incluem artistas, artistas, participantes de intercâmbio cultural, atletas, trabalhadores agrícolas e trabalhadores religiosos envolvidos em uma ocupação religiosa. Formulário I-129 também pode ser usado para estender a sua estadia ou mudar seu status para outra categoria do trabalhador. Formulário I-129 foi publicado em novembro de 2011, mas uma versão mais recente estará disponível em breve. Até então, os empregadores podem usar a versão novembro de 2011, bem como as versões anteriores, de acordo com a Cidadania EUA e Serviços de Imigração.

No Formulário I-129, o empregador deve identificar onde você vai trabalhar, o tipo de trabalho que você estará fornecendo e se você está atualmente no exterior ou que já nos Estados Unidos. Se o seu empregador está solicitando uma extensão de permanência ou mudança de estado, ele deve estabelecer o seu apoio financeiro, enquanto nos Estados Unidos, fornecendo seus dois últimos holerites, W-2s e formulário I-94, a sua chegada / Record partida, que mostra a data da sua chegada e quando a sua estadia autorizada expirar, ou o Formulário I-797, que é o Aviso de Ação tomada em seu pedido, como o aviso de recepção ou a decisão tomada. Dependendo da sua classificação de trabalhador, o empregador pode também ser obrigados a apresentar material adicional, como uma certificação de trabalho, prova de sua educação, licenças pertinentes ou uma descrição do programa de treinamento em que você está participando e por quê. Por exemplo, se o seu empregador solicitado um visto H-2A para você, para o trabalho agrícola temporário ou sazonal, ele deve apresentar uma certificação de trabalho e as provas de sua reunião os requisitos mínimos de trabalho no momento do pedido de certificação foi arquivado.

Seu empregador deve apresentar o Formulário I-129 antes da data de seu emprego está programado para começar ou a sua estadia prolongada. EUA Serviços de Cidadania e Imigração sugere que apresenta o pedido o mais rapidamente possível, mas não mais de seis meses antes que você está programado para começar a trabalhar. Se não for apresentado pelo menos 45 dias antes, o empregador corre o risco de a aplicação não está sendo processado no tempo ou o visto não estar disponível quando você precisar dele. Seu empregador pode ser capaz de acelerar o processamento, dependendo da sua categoria trabalhador, através do preenchimento de formulário I-907, Pedido de Serviço de Processamento Premium e pagar uma taxa adicional. Por exemplo, petições para os trabalhadores religiosos, como ministros, e para atletas pode ser acelerada, mas não para os executivos e gerentes de multinacionais.

Se você quiser trazer o seu cônjuge e filhos para os Estados Unidos com você, eles podem aplicar para a mesma categoria de visto que você. Se você e sua família já estão aqui e seu empregador tem procurado alargar a sua estadia ou alterar o seu estado, eles iriam apresentar o Formulário I-539, pedido de extensão / Alterar Estado Não-Imigrante, para solicitar uma extensão de suas estadias ou alterar seus status como bem.