Quando usado no local de trabalho, o termo "acidente" pode descrever uma ampla variedade de eventos. Qualquer ocorrência que impede um empregado de concluir o trabalho atribuído pode cair sob a égide de um "acidente," mas o termo é aplicado mais frequentemente a atividade que resulta em lesões corporais ou destruição de propriedade pessoal. A fim de proteger-se legalmente e perseguir qualquer forma de compensação, você vai precisar para relatar o incidente e realizar uma investigação de acidentes de trabalho.
Coisas que você precisa
- representante de segurança corporativa
- Entrevistas de colegas de trabalho
- Relatório escrito
- Avaliação das condições de máquinas e do local de trabalho
instruções
Informar a administração do acidente. Apresentar uma declaração escrita a seus supervisores para que o acidente tenha sido celebrado registro. Incluir detalhes específicos sobre o incidente, incluindo data, hora, suspeitos causas e danos sofridos.
Formar uma parceria para ajudar a conduzir a investigação de acidentes de trabalho. Um funcionário ferido precisa trabalhar com seu gerente ou supervisor para explorar o que aconteceu. Além disso, sua empresa deve atribuir um representante de segurança corporativa para ajudar a avaliar as circunstâncias que contribuíram para o acidente.
Examinar qualquer equipamento ou maquinaria que estava envolvido no acidente. Você vai precisar para determinar se o acidente foi culpa da própria máquina ou a maneira pela qual o empregado foi usá-lo.
Tomar depoimentos de funcionários que possam ter testemunhado o acidente ou experientes problemas semelhantes no local de trabalho.
Familiarize-se com mais das noções básicas sobre investigações de acidentes de trabalho, visitando o site oficial do OSH.net (ver Recursos abaixo). É uma grande fonte de informações sobre segurança e saúde ocupacional.
Reúna-se com seus empregados e administradores para avaliar os resultados da investigação. Fazer as mudanças necessárias nos padrões de trabalho e práticas que previnam acidentes similares ocorram no futuro. Certifique-se de realizar followups para garantir que as novas práticas foram implementados com sucesso.
dicas & avisos
- É no interesse de longo prazo da empresa para conduzir uma investigação completa e imparcial de um acidente de trabalho. Enquanto uma empresa pode ser capaz de evitar a responsabilidade financeira por falhas um trabalhador apenas para um acidente, ele vai deixar-se vulnerável a futuros acidentes, ignorando os fatores que contribuíram para o acidente do empregado em primeiro lugar.
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