Benefícios veteranos para invalidez total

Um número crescente de veteranos estão entrando com deficiência reivindicações relacionadas ao serviço.

O número de veteranos com deficiência relacionada com o serviço está em ascensão. De acordo com a American Community Survey 2008, 588.000 veteranos recebeu uma classificação de deficiência, uma percentagem que determina o nível de compensação a que o veterano tem direito, de 70 por cento ou superior. Veteranos que recebem a classificação de Invalidez Total Com base individual Incapacidade de se empregar (TDIU) têm direito ao mais alto nível de benefícios previdenciários por incapacidade do Departamento de Assuntos de Veteranos (VA) e podem ser elegíveis para subsídios e assistência adicionais.

TDIU Classificação

  • A Avaliação Veterans Representante de Serviço determina taxa de incapacidade de um veterano após a aplicação dos Veteranos de Compensação é processado. A avaliação baseia-se principalmente em uma revisão de registros médicos e hospitalares. A classificação de 100 por cento é o TDIU, e requer evidência adicional de que a deficiência torna o veterano incapaz, tais como o emprego história, registros de empregadores e de uma carta de opinião de um médico. No entanto, um veterano não precisa de ser 100 por cento desativado para se qualificar para TDIU ou permanecer completamente desempregados ao receber benefícios. Um veterano que tem uma deficiência de 60 por cento ou, duas deficiências mais elevados relacionados ao serviço com uma classificação combinada de 70 por cento ou mais relacionados com o serviço e é incapaz de manter "o emprego substancial" tem o direito de TDIU benefícios. Veteranos que ganham menos do que a linha de pobreza EUA ou estão protegidos contra os requisitos que um outro indivíduo em sua posição seria esperado para cumprir são considerados unemployable pela VA.

Compensação



  • Veteranos com uma incapacidade total classificada na compensação de invalidez ou uma pensão de invalidez através do VA. Para se qualificar para uma pensão, um veterano deve atender aos requisitos de baixa renda. deficiência compensação é o benefício mais comumente reclamados e não tem nenhuma exigência de renda. benefícios TDIU variam dependendo do número de dependentes um veterano com deficiência tem. Os pais, cônjuges e filhos todos qualificam como dependentes e aumentar os benefícios mensais a que o veterano tem direito. A partir de 2008, os veteranos sem filhos têm direito a um salário mensal de US $ 2.673 se o veterano é único para US $ 3.063, se o veterano tem uma esposa e dois pais. Veteranos com uma criança, mas sem cônjuge tem direito a US $ 2.774. Veteranos com uma criança, um cônjuge e dois pais têm direito a US $ 3.172. Para cada criança adicional, o veterano tem direito a um extra de $ 75 a $ 240, dependendo da idade da criança.

Benefícios adicionais

  • Veteranos com uma classificação TDIU têm o direito de concluir o cuidado dental através do VA. Os dependentes de um veterano com o status TDIU têm direito aos sobrevivência e Dependentes `Programa de Assistência Educacional, que fornece 45 meses de assistência educacional para graus, programas de certificação ou de formação profissional. A adaptado especialmente Housing Grant, projetado para permitir que os veteranos para modificar suas casas para que seja acessível, está disponível para veteranos que perderam o uso de uma ou mais extremidades ou são cegos. Veteranos que se qualificam para uma pensão e estão em necessidade de assistência pessoal para banho, vestir, comer ou sair de casa também têm direito à ajuda e benefício de Presença, que fornece um adicional de US $ 1.632 a US $ 1.949 por mês.

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