Perguntas penhora de salário

Para obter uma penhora, a maioria dos credores deve primeiro levá-lo a tribunal e obter uma sentença. Depois de deixar de cumprir com esse julgamento, o credor deve então retornar ao tribunal para efeitos de obtenção de uma ordem de penhora. Algumas dívidas, como a dívida fiscal, não requerem um julgamento inicial e pode ir direto para a fase de penhora.

Isso depende de lei estadual onde você vive. A lei federal define penhora pelo menor valor de um dos dois valores. O primeiro é o que quer que os lucros que você faz mais de 30 vezes o salário mínimo federal. A segunda medida é de 25 por cento de todo o seu rendimento disponível. A lei federal define rendimento disponível como qualquer coisa à esquerda em seu salário após as deduções legalmente obrigatórios, tais como impostos e pagamentos da Segurança Social são feitas. No entanto, estas limitações referem-se apenas para pagar de volta certos tipos de dívida. No caso de apoio à criança e pensão alimentícia, tanto quanto 60 por cento do seu rendimento disponível pode ser enfeitada.

Há duas maneiras principais de manter seus salários de ser guarnecido uma vez por mandado de penhora foi inserido. A primeira é a declarar falência. Isso interrompe os pagamentos imediatamente começando quando você arquivo. Este método não funciona para garnishments relacionados com o apoio criança ou impostos atrasados. O outro método é trabalhar com seus credores para tentar chegar a uma solução satisfatória. Você também pode obter uma penhora reduzida, indo diante de um juiz e explicando que a ordem de penhora é o que torna difícil ou impossível de se sustentar e sua família.

O Consumer Credit Protection Act contém uma disposição que protege os funcionários de descarga durante a questão da penhora para qualquer única dívida. Os empregadores que violam esta lei estão sujeitos a punição por multas de até US $ 1.000 a partir de 2010 ou um ano de prisão.