Depois de se formar na escola de medicina, muitos estudantes trabalham como residentes em hospitais de ensino. A residência é considerada uma parte do processo de se tornar um médico. O primeiro ano de residência é muitas vezes abreviado PGY1, o segundo ano de residência como PGY2 e que a nomeação padrão continua para a duração da residência. PGY1 também é chamado o ano de estágio.
Estágio
Depois da escola médica, muitos graduados tornar-se residentes em hospitais de ensino em todo o país. "Estágio" é o termo usado para se referir ao primeiro ano de residência. Um médico pode trabalhar como um residente de até oito anos. A maioria dos moradores não funcionam em sua especialidade até o segundo ano de residência. O ano de estágio é gasto em rotação através de diferentes especialidades. Um estagiário que quer ser um cirurgião vai se concentrar em sua área de PGY2 especialidade.
As tabelas salariais
Estagiários tendem a ganhar mais dinheiro a cada ano consecutivo. Primeiros residentes ano cirúrgicos, ou estagiários, no Oregon Health and Science University fazer cerca de US $ 48.000 para o primeiro ano, e pelo oitavo ano eles podem esperar para estar ganhando cerca de US $ 66.500. Durante o primeiro ano, os benefícios do estagiário incluem duas semanas de férias e seguro de saúde pagos por si mesmo, seu cônjuge e seus filhos.
em todo o país
Os salários dos estagiários cirúrgicos e moradores irão variar conforme o local. Algumas áreas do país têm custos de vida mais elevados, bem como salários mais elevados e salários. De acordo com a Simply Hired, o salário médio de um interno médico é de R $ 43.000. Claro que, em algumas áreas, como Nova York, esse número será maior, mas nas zonas rurais que provavelmente será menor.
pacotes de benefícios
A Universidade de Maryland tem um pacote de benefícios generosos para médicos residentes. O pacote inclui promoções em automóveis e seguro residencial, seguro de vida e um programa de anuidade abrigada de impostos. Isto é, para além dos benefícios esperados para o trabalho em tempo integral como a licença doente e tempo de férias.