Questões de igualdade de género em carreiras de enfermagem

Os homens têm uma longa história como enfermeiros. Em uma instalação de cuidados de saúde estabelecida em 250 aC na Índia, os homens desde os cuidados de enfermagem 24 horas. ordens religiosas, como os fundada por São Bento e São Camilo, incluídos os serviços de enfermagem do sexo masculino. ordens militares e leigos dos homens prestou serviços de enfermagem durante a Idade Média. Os homens também serviu como enfermeiro durante a Guerra Civil, incluindo o poeta homens-somente Walt Whitman- escolas de enfermagem eram comuns nos Estados Unidos até 1900.

Florence Nightingale chegou à fama em meados dos anos 1850 por suas atividades de enfermagem na Guerra da Criméia. Ela viu a enfermagem como uma ocupação ideal para única "suaves-mulheres" e opôs-se a homens como enfermeiras porque a sua "mãos horney" dificultado o atendimento ao paciente. Usando seu perfil público, ela alinhada com sucesso de enfermagem com qualidades femininas de maternidade e carinho. Com o tempo, os homens foram forçados a sair de enfermagem.

O efeito Nightingale ainda está em vigor hoje. Em idosos, mulheres são referidos como "enfermeiros," enquanto que os homens são referidos como "enfermeiros." livros didáticos de enfermagem-escolares usar pronomes femininos quando se refere a enfermeiros, e os homens só são mencionados como pacientes. Homens em enfermagem são muitas vezes vistos como homossexuais ou desmotivado sub-empreendedores que servem como "músculo disponíveis" para enfermeiras para ajudar com trabalho pesado, transporte de pacientes ou lidar com pacientes violentos. Homens são frequentemente proibidas de trabalhar em determinadas áreas de especialidade, tais como o trabalho de parto. Mesmo ginecologistas masculinos não quer enfermeiros para cuidar de seus pacientes. enfermeiros relatam terem sido preterido para promoções e há poucos homens na gestão de enfermagem ou de ensino de enfermagem.

Resolver o problema de igualdade de gênero em enfermagem começa com abordando os estereótipos dentro da profissão. Enfermagem corpo docente da escola, escritores de livros didáticos e gerentes de enfermagem precisa reduzir seu uso de pronomes femininos e ser mais conscientes de suas percepções de homens em enfermagem. Os homens se tornam enfermeiros, pelas mesmas razões que as mulheres fazem. Eles se preocupam com ajudar os outros. Mas suas formas de cuidar são diferentes e essas diferenças devem ser discutidas abertamente. Por exemplo, uma enfermeira pode pat um paciente no ombro como uma forma de conforto, mas se um enfermeiro faz isso, ele pode ser visto como inadequado tocar. Homens em conversa de enfermagem sobre a possibilidade de "conectar" com os seus pacientes sem tocar e esta forma de cuidar precisa ser tão valorizado como o toque suave. Além disso, campanhas publicitárias, tais como "Se você é homem suficiente para ser uma enfermeira" - Lançado em Oregon em 2006 e em outros estados, e projetado para mudar a percepção pública de homens em enfermagem - precisam ser expandido para educar o público sobre os homens em enfermagem.