Responsabilidades de um diretor sênior centro cidadão

A diretora do centro idoso organiza atividades recreativas para idosos.

Um centro de idosos fornece um hub para os idosos a se reunir, aprender novas habilidades, compartilhar seus conhecimentos, e participar em actividades. A eficácia do centro em fornecer uma saída social para satisfazer as necessidades de uma comunidade diversificada de moradores de 55 anos e dobradiças mais velhos de quão bem o diretor do Centro exerce as suas responsabilidades e executa suas funções.

supervisionar o pessoal

  • Supervisionado pela Comissão sobre Envelhecimento e do Centro Conselho de Administração Sênior, um diretor idoso supervisiona equipe de voluntários pagos e do centro e coordena os horários e atividades para garantir o bom funcionamento dos programas globais.

Desenvolver e organizar as atividades

  • Idosos participar de diversas atividades recreativas e educativas, em casa e em locais fora. O diretor desenvolve e coordena as atividades que são adequados às capacidades e interesses dos idosos, que podem incluir a navegar na Internet, usando e-mail, a execução de tarefas de processamento de texto, aprender como usar um telefone celular, jogar golfe, e indo em uma caminhada da natureza .

Gerenciar Orçamento

  • Sem um orçamento forte para suprir as necessidades dos idosos, o centro é limitado, a qualidade eo número de programas que ela oferece. Com uma gestão adequada dos fundos, o diretor é capaz de maximizar o orçamento do centro para cobrir as despesas de todas as atividades.

Escrever e Implementar Grants

  • A diretora do centro sênior encontra meios de esticar o orçamento para cobrir as despesas de todos os programas, e ele também complementa o orçamento por meio de doações. Ele usa de pesquisa e analíticas habilidades para encontrar as organizações de tomada de subsídios que são susceptíveis de financiar programas do centro, e utiliza fortes habilidades de escrita e gramática para escrever pedidos de subvenção eficazes que explicam claramente o propósito, os programas e as despesas do centro de sênior.

Coordenar Edifício Manutenção e Reparação



  • O diretor coordena todas as atividades que envolvem a manutenção e reparação do centro de idosos. Ele é conhecedor das necessidades de manutenção da instalação e trabalha em estreita colaboração com o pessoal responsável para garantir que eles têm a capacidade e suprimentos para desempenhar as suas funções de uma forma atempada.

Trabalhar com Líderes de Grupo

  • centros de idosos expor os idosos a uma variedade de atividades, cada normalmente dirigido por um membro da equipe diferente ou voluntário. O diretor trabalha de perto com cada líder e mantém uma ligação com cada grupo de assegurar que atividades como viagens, Bingo, ligas de cartões e aulas de ginástica são devidamente programada, sem sobreposição.

Coordenar com agentes

  • O diretor também coordena com o administrador de serviço social e agente municipal para os idosos para planejar e implementar programas comunitários voltados para melhorar os estilos de vida dos idosos. O diretor coordena transporte médico e comida compras, preparação de imposto de renda, aconselhamento de seguros e acesso a eventos sociais.

qualificações

  • Um diretor centro de idosos devem ter conhecimentos de informática e processamento de texto, habilidades de comunicação e um interesse no bem-estar dos idosos. Ele também deve estar bem informados sobre as coisas que afetam os idosos, e deve possuir interpessoal, liderança e habilidades de coordenação. Ele deve estar disposto a obter certificações tais como os de CPR e como um operador do sector alimentar Qualificado.

Salário

  • A partir de 2012, o salário médio para os gerentes de serviços sociais e comunitários nos Estados Unidos ficou em US $ 59.970 por ano, ou US $ 28,83 por hora, de acordo com o Bureau of Labor Statistics EUA.

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