Um marinheiro em um navio pode parecer como o trabalho perfeito para alguém que gosta de estar na água. Mas o trabalho é um trabalho sem disco importa se é em um navio de cruzeiro ou de um navio de pesca e marinheiros são muitas vezes expostos a elementos agressivos. Há um monte de responsabilidade que vem com ser um marinheiro. Preparando-se para as várias tarefas que pode ser feita é vital para ser bem sucedido em seu trabalho.
O navio Handy Man
Um marinheiro é a navios homem prático. A qualquer momento, você pode ser convidado a fazer uma tarefa que não era exatamente na descrição do trabalho. Você não é apenas parcialmente responsável por manter as coisas limpas e certificando-se de que tudo está funcionando normalmente, mas você pode ser chamado para fazer reparos simples e resolver quaisquer problemas que possam surgir durante a viagem.
Big navio / navio pequeno
O que você está convidado a fazer como marinheiro vai variar de acordo com o tamanho eo tipo do navio. Para barcos muito pequenos, você pode ser obrigado a manter um olho em certas facetas do desempenho do navio e alertar o capitão para qualquer coisa que pode representar um problema de segurança. grandes navios de cruzeiro tendem a contratar um número significativo de marinheiros, a fim de combater todas as responsabilidades que eles têm em um grande navio. Aqui, funções de trabalho pode ser isolada para limpeza e manutenção de uma determinada área simples.
A-Non Glamorous Trabalho
Um marinheiro pode encontrar o trabalho não é tão glamoroso como ele apareceu pela primeira vez. Pintura e limpeza são tarefas que você poderia ser chamado para executar em qualquer tamanho de barco. Para barcos menores, como um cabo ou um barco de pesca, você pode acabar mudando de óleo e filtros ou mesmo raspar as laterais da embarcação para mantê-lo fluindo através da água sem obstáculos. Em determinadas situações, você pode até mesmo ser chamado para cozinhar para a tripulação.
Ensino
Não importa se você está em um navio de cruzeiro ou um rebocador, o marinheiro deve ser capaz de treinar novos funcionários sobre os processos e procedimentos do trabalho. Porque os navios de cruzeiro e os navios pequenos sofrem bastante alto turn-over, educar novas pessoas através dos rigores do trabalho são essenciais para a tarefa de um marinheiro.
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