S corp. Vs. Auto-emprego impostos llc

Como o nome indica, auto-emprego impostos são cobrados sobre as pessoas que trabalham em seus próprios negócios. Esses impostos são destinados a pagar por Medicare e da Segurança Social, essencialmente a mesma finalidade que os impostos sobre os salários cobrados sobre as pessoas que trabalham para os empregadores. Os indivíduos devem pagar impostos auto-emprego se o seu rendimento de seu emprego ultrapassou US $ 400 por ano, ou US $ 108,28 para o ano, se eles estavam trabalhando como funcionários da igreja.

LLCs são as empresas que oferecem seus proprietários ambas as proteções legais das empresas e os rendimentos de tributação única das empresas em nome ou parcerias. Indivíduos que possuem LLCs são mais semelhantes aos parceiros em uma parceria do que os acionistas de uma empresa, e eles contam como trabalhadores independentes para efeitos de pagamento de impostos de auto-emprego. A taxa de imposto de auto-emprego para LLCs em 2011 é de 13,3 por cento, com 10,4 por cento indo para a Segurança Social e 2,9 por cento indo para Medicare.

Os proprietários de corporações S são contadas como acionistas de uma empresa, em vez de parceiros em uma parceria. Como resultado, os acionistas que trabalham para a corporação S não contam como trabalhadores por conta própria e, portanto, não pagam impostos auto-emprego. Em vez disso, suas contribuições para a Segurança Social e Medicare são retirados de seus contracheques. Essas pessoas pagam 5,65 por cento em tais impostos, com 4,5 por cento indo para a Segurança Social e 1,45 por cento indo para Medicare. O empregador paga uma outra 7,65 por cento, com 6,2 por cento indo para a Segurança Social e 1,45 por cento indo para Medicare.

A questão de saber se LLCs ou corporações S são melhores para o indivíduo independente é dependente das políticas específicas do negócio em questão. Por um lado, proprietário de uma LLC pode deduzir metade dos auto-emprego impostos que pagou de sua renda bruta ajustada e, assim, reduzir o montante do imposto de renda que ele vai ter que pagar. Por outro, os proprietários corporação S pode optar por pagar impostos mais baixos Segurança Social e Medicare ao decidir salários menores e maiores dividendos. Em geral, porém, os proprietários corporação S vai pagar menos em impostos para a Segurança Social e Medicare do que suas contrapartes LLC.