Como escrever um currículo para calouros

Como um estudante, pode parecer difícil criar um currículo vencedor.

Para novos alunos, pode ser difícil criar um currículo que demonstra a sua capacidade. Isso é porque você ainda tem que ganhar todos os graus académicos formais e sua experiência de trabalho é limitado. No entanto, é possível criar um currículo bem desenvolvido, que mostra seus pontos fortes como candidato. Mesmo se você não está aplicando para uma posição paga, é sempre uma boa idéia ter um currículo em arquivo para estágios ou cargos voluntários.

Coisas que você precisa

  • Computador
  • software de processamento de texto
  • Liste suas informações de contato na parte superior do documento. Isso inclui nome completo, número de telefone, endereço, endereço de e-mail e site, se você tiver um. Muitos programas de processamento de texto apresentam feitos modelos prontos que podem fazer a formatação de um simples currículo.

  • Escrever uma indicação objetiva que indica que você está procurando. Sinta-se livre para adicionar peso e interesse para esta secção, incluindo algumas informações básicas sobre você. No entanto, evite primeiro discurso pessoa como "Eu" ou "meu." Por exemplo, "estudante de literatura Inglês busca uma posição como estagiário para uma publicação da revista."



  • Criar uma seção intitulada "Educação" que lista a sua experiência acadêmica. Liste sua escola, diploma recebido e ano da graduação. Se você é um calouro na faculdade, lista o nome e localização da escola que está matriculado em, seu campo grau e data de formatura esperado. Em uma lista com marcas em cada instituição observou, liste alguns destaques sobre suas habilidades. Por exemplo, "mantida 3,5 GPA" ou "membro da National Honor Society."

  • Criar uma seção intitulada "Histórico de trabalho." Porque você é um calouro, este não deverá ser muito em profundidade. Qualquer experiência remunerados ou voluntários você tem podem ser listados aqui, junto com as datas em que trabalhou lá, o seu título e uma lista de suas principais funções. Mesmo que o seu histórico de trabalho não é relevante para o trabalho que você está se candidatando, incluem algumas informações que podem ajudar a sua consideração. Por exemplo, se você trabalhou como um associado de vendas e está aplicando para ser uma recepcionista, você pode indicar como você está orientada para o cliente e bom com as pessoas.

  • Criar uma secção final que lista todas as habilidades especiais que fazem você especialmente qualificado para a posição. Se você é bilíngüe, pode jogar o saxofone, pode digitar 80 palavras por minuto, ou são proficientes com qualquer programa de computador, lista esta informação aqui.

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