Técnicas de modelos de processos de validação humana

Validar a outra pessoa ao compartilhar de uma atividade, uma refeição ou qualquer conversa. Sua atenção é muito importante. Como você ouvir é muito mais importante do que o que você diz. Para validar, ocasionalmente, oferecer uma palavra de reconhecimento. Não finja que concordar com coisas se elas não são verdadeiras. Mas você sempre pode mostrar um interesse sincero. Abra sua mente e feche a boca. Se possível, sente-se silenciosamente com a pessoa e meditar sobre ele, até ver o que é bom no interior.

Dando atenção é a melhor maneira de dar a validação. Às vezes isso é feito pessoalmente e às vezes em grupos. Dar a uma criança um certificado para honras ou atendimento em frente de uma platéia e aplausos. Enviar notas de agradecimento ou apreciação em nome de um grupo ou pessoa para pessoa. Dizer a uma pessoa que é um bom trabalho que você acha que ele fez em um projeto. Nomear alguém para um prêmio. Manifestar o apreço durante as reuniões. Celebrar como uma família.

Coisas ditas na frente dos outros pode ser mais impactante do que coisas ditas em privado. Construir ou reconstruir a auto-estima de uma pessoa por elogios e aceitação. Proceda com cuidado. Incentivar as pessoas em reuniões ou que trabalham em conjunto para adicionar um bloco de construção em que um é necessário. Isso vai fortalecer a equipe. Não vai funcionar sem confiança e honestidade. thoughtfulness modelo para o grupo. Quando você está focado na resolução de problemas, você pode estar concentrado no negativo. A validação requer atenção ao que é positivo.

Cresça a maioria e ajudar os outros a crescer em um grupo de processo. Isso pode ser difícil de encontrar. Não é um grupo com uma agenda. Sente-se calmamente juntos em poucos minutos de meditação para se tornar presente. Deixe as pessoas se revezam falando sobre e "trabalhando" sobre o que é importante para eles. Ouço. Manter espaço para a pessoa. Deixá-lo chorar ou ficar com raiva. "O que você sente, você pode curar." Ir a público com questões profundas e ainda ser aceito é a validação final.

Aplicar o acima em negócios ou nos relacionamentos pessoais. Procurá-la por si mesmo. Você também pode praticar a validação da sua família, especialmente na criação dos filhos. Há sempre uma boa intenção por trás de uma ação, mesmo que a ação é ruim- descobrir que intenção ou necessidade. Validação pode até mesmo ser aplicada em pacientes com doença de Alzheimer. Se habilidades verbais são perdidos, validar com o seu corpo. Manter contato visual, se possível, trazer o seu rosto perto, paciência exibição, posições espelho e ações. Em seguida, outro ser sabe que ele é importante.