Os benefícios fiscais de terceirização

Há benefícios fiscais em outsourcing de TI empregos no exterior.

Terceirização tem sido uma controvérsia durante vários anos neste país. As empresas que terceirizam empregos têm sido demonizados como anti-patriótico ou anti-americano. Mas há benefícios financeiros para uma empresa americana para lidar com uma parte de seus negócios em outro país. Terceirização de TI para lugares como a Índia tem sido um punchline de piadas contra estas empresas. Um dos benefícios financeiros é a redução dos impostos sobre as empresas de outsourcing.

O crédito para impostos pagos a um país estrangeiro

  • O código de imposto EUA permite que empresas de base americana de deduzir os montantes que pagaram em impostos às nações estrangeiras. Em um retorno de imposto é chamado de um crédito fiscal estrangeiro. Para muitas empresas lutando com o aumento dos custos de trabalho aqui, esta é uma win-win proposição. Em primeiro lugar, eles pagam os impostos estrangeiros sobre os lucros auferidos no local no exterior, em seguida, eles relatam que a renda para o IRS e receber um crédito sobre os impostos pagos.

Tarifas mais baixas de imposto

  • Os Estados Unidos têm uma das mais altas taxas de imposto sobre as sociedades do mundo a 39,3 por cento em 2006. Apenas o Japão é superior em 39,5 por cento de acordo com o Tax Foundation. taxa de imposto sobre as sociedades da Irlanda é de 12,5 por cento. Empresas mover offshore para TI, Recursos Humanos, fabricação e mais porque eles podem economizar dinheiro com base nos impostos que pagam nesses países. Porque eles são capazes de deduzir os impostos pagos no estrangeiro sobre seu retorno de imposto americano, as empresas essencialmente acabar pagando impostos à taxa externa mais baixa.

Reinvestimento em Local Exterior



  • A empresa americana tem a opção, ou uma brecha como alguns têm chamado, para reinvestir os lucros obtidos no país estrangeiro de volta para o local no estrangeiro. Se os lucros nunca são transferidos para a empresa nos Estados Unidos, a empresa não é obrigada a pagar impostos sobre os lucros. Esses lucros são usados ​​para expandir operações no exterior e não tributável pelo IRS. O IRS chama esse dinheiro ", Unrepatriated Earnings", eo total de ganhos unrepatriated chega bem na faixa de US $ 600 bilhões.

Poupança em impostos sobre os salários

  • Para muitas corporações em detrimento da folha de pagamento dos Estados Unidos representa metade das suas despesas totais a cada ano. empresas estrangeiras não têm as contribuições do empregador, os impostos de desemprego e os salários mínimos que contribuem para a grande despesa que é neste país. Juntamente com literalmente milhares de pessoas em outras nações para as quais a US $ 7,00 por trabalho hora seria um golpe de sorte, muitas empresas vêem esses benefícios fiscais como mais do que compensando a publicidade negativa ea campanha permanente contra a terceirização.

Natureza única de TI

  • Graças à internet ea tecnologia moderna, o suporte de TI é tão acessível como suporte localizado em Seattle ou Nova York. O acesso remoto permite que um profissional de TI em outro continente para diagnosticar e, em alguns casos, questões de reparação com computadores sem deixar seu país. Uma vez que não têm as despesas adicionais dos empregos na indústria que foram contratados, as vantagens tanto de impostos sábios e despesa-sábios são claras.

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