recrutadores profissionais trabalham em todas as indústrias e organizações. Eles desempenham um papel crítico no desenvolvimento de uma empresa ou organização. Eles localizar, atrair e contratar o capital humano que faz uma função empresa ou organização. A contratação de talentos de topo é difícil no ambiente de hoje. Um recrutador sabe disso e trabalha duro para assegurar que a sua organização contrata o melhor para o seu determinado orçamento e organização. Existem várias certificações que recrutadores profissionais podem ganhar a demonstrar seu domínio do processo de recrutamento.
CPC
CPC significa consultor pessoal certificado. É uma certificação que os recrutadores pode ganhar uma vez que satisfaçam o recrutamento mínimo e padrões educacionais. A certificação CPC é oferecido pela Associação Nacional de Consultores de Pessoal. Esta certificação é para as pessoas que trabalham no ambiente da indústria de pessoal ou agência. O CPC prepara um recrutador com o conhecimento sobre as leis federais que afetam a indústria de pessoal, ética recrutamento e conhecimento da indústria. Esta certificação tem uma ênfase ética forte e gasta muito tempo lidando com a etiqueta da agência de recrutamento. Um candidato deve ter experiência na indústria de pessoal e passar em um exame para se tornar credenciados.
CTS
A certificação CTS representa especialista pessoal temporário certificado e é destinado a profissionais de recursos humanos que trabalham especificamente no mundo de trabalho temporário. Esta certificação também é oferecido pela Associação Nacional de Consultores de Pessoal. Esta certificação fornece o conhecimento básico de leis federais que afetam o setor de trabalho temporário. De acordo com NAPS, "O exame CTS aborda informações jurídicas relevantes para a prática de empresas do setor de trabalho temporário e os profissionais consultores de pessoal que funcionam dentro dessas empresas. O exame também aborda os padrões profissionais e éticos NAPs e as regras do programa de certificação." Um candidato deve ter experiência temporária indústria de pessoal e passar em um exame para se tornar credenciados.
AREJA Certificação Recruiter Professional
O recrutador certificação profissional AIRS é a certificação mais novo recruta oferecido pelos ares. Esta certificação descreve o ciclo de vida e melhores práticas de uma campanha de recrutamento. Ela ajuda o plano de recrutador e executar campanhas de recrutamento alvo. Ele descreve todas as fases do processo de recrutamento. A certificação inclui exercícios de busca na Internet e apresentará pesquisas de recrutamento do mundo real e tarefas. Ele prepara o candidato para gerir o ciclo de vida completo do processo de recrutamento. O custo deste curso e exame posterior é de R $ 995.
AREJA CSSR
Esta certificação, oferecido pelos ares, é chamado de terceirização sociais certificação recrutador certificado. A mídia social apresenta grandes oportunidades para recrutadores em clima de recrutamento de hoje. Esta certificação prepara um candidato com os conhecimentos, segredos, técnicas e habilidades necessárias para recrutar usando sites e associações de mídia social. Este curso de certificação e exame posterior é de R $ 995. Ele prepara um candidato para atrair os melhores talentos através da mídia social, enquanto operando em um orçamento mínimo.
Equidade profissional certificado (cep) de certificação
O que é a certificação capm?