Lista de habilidades pessoais para empregadores

O desafio clássico com escrever um currículo é condensar grandes quantidades de informação em uma pequena quantidade de espaço. Resista à tentação de enfiar este espaço com listas inúteis de adjetivos para um melhor retorno do seu investimento quando a lista de habilidades pessoais. Selecionar cuidadosamente fortes habilidades pessoais para que cada um pode ser brevemente, mas persuasivamente desenvolvido para revisão empregador. habilidades pessoais possíveis para consideração podem incluir ser adaptável, organizado, laborioso, paciente ou energético. Selecione competências pessoais que melhor mostrar a sua capacidade profissional e diretamente alinhados com competências valorizadas dentro de sua profissão.

Depois de selecionar quais as habilidades fazer o melhor caso para o seu emprego, consideram que as realizações e responsabilidades passadas ilustram cada habilidade. Por exemplo, se você considerar curiosidade de ser um forte habilidade pessoal, destacar que o seu desejo de pesquisar novas fontes de materiais de produção de matérias, em vez de ficar com o status quo resultou em uma parceria internacional que, eventualmente, expandiu a base de consumidores e salvou seus milhares de empregadores de dólares. Se você considerar a construção de relacionamento a ser um forte habilidade pessoal, descrever brevemente como você orientado com sucesso novas contratações para melhorar a cultura geral da empresa e construir relacionamentos internos fortes.

Decidir onde no currículo para listar suas habilidades pessoais para revisão empregador deverá relacionar diretamente com o trabalho na mão. Se você está aplicando para uma posição altamente técnica que se baseia na experiência de software e habilidades de codificação, pode não fazer sentido para destacar as habilidades pessoais associados à construção de relacionamento do cliente perto do topo do seu currículo. Se suas habilidades pessoais referem-se diretamente para o trabalho disponíveis, e a descrição do trabalho enfatiza a necessidade de certas competências pessoais, colocá-las de forma proeminente em seu currículo. Você pode optar por incorporar estes na visão geral profissional ou resumo na parte superior do seu currículo, ou destacar as habilidades dentro de cada posto de trabalho que você realizou.

Assim como você não iria listar experiências profissionais e responsabilidades anteriores a menos que você tinha realmente concluída eles, resistir à tentação de falsificar suas habilidades pessoais. Se você não é a vida do partido, não se descreve como carismático ou de saída. habilidades pessoais são ativos séria, não termos descartáveis ​​para preencher seu currículo. Durante a entrevista, os empregadores serão capazes de avaliar a precisão de algumas de suas habilidades pessoais auto-descritos. Não abra a porta para questionar a sua integridade por exagerar habilidades pessoais.