Diferença entre os direitos e obrigações

As funções apresentadas em sua vida pessoal tem raízes no seu senso de certo e errado. Por exemplo, os cônjuges assumem o dever de cuidar e ser fiéis um ao outro quando trocam votos de casamento. Os pais têm o dever de fornecer seus filhos com comida, abrigo e roupas. Respeitando os mais velhos é uma parte duty crianças. Quando você é um estudante, um dos seus deveres é o de contribuir para a atmosfera de aprendizagem na sala de aula por não causar interrupções. Como membro de uma comunidade de fé, suas funções incluem a prática de ensinamentos e mandamentos de sua religião, enquanto seus deveres como um amigo incluem manter confidências e olhando para fora para o seu bem-estar.

O contrato de arrendamento, papéis de hipoteca e de cartão de crédito de assinar representam acordos financeiros com obrigações legais que requerem que você pague um proprietário, banco ou credor. Outras obrigações legais com implicações financeiras incluem o pagamento de pensão alimentícia, apoio à criança e contas de serviços públicos. Como cidadão, suas obrigações incluem a obediência à lei, pagar impostos e servir em um júri quando chamado. As situações em que se deparam as obrigações pessoais, morais incluir esses momentos em que um convite para jantar requer que você retribuir, seu amigo faz-lhe um favor que você deve devolver ou você faz uma promessa a alguém. Os alunos têm a obrigação de frequentar a escola, pagam propinas e relatar ameaças que possam pôr em perigo o corpo discente ou faculdade.

Todos os trabalhadores compartilham quatro funções: realizar as responsabilidades atribuídas pelos seus empregadores, aderem às políticas e procedimentos da organização, tratar os colegas de trabalho e clientes com respeito e manter-se fiel ao seu empregador. Profissionais, como cientistas, médicos, professores, executivos e advogados, também têm um dever fiduciário para tomar decisões e ações nos melhores interesses de seus organização, pacientes ou clientes.

Enquanto os empregadores têm a obrigação legal de seguir o trabalho, a segurança do trabalhador e outras leis de emprego, os empregados são legalmente obrigados a evitar conflitos de interesse, e não divulgar informações confidenciais da empresa e trabalhar com ou consultar para um concorrente. profissionais licenciados, como engenheiros, enfrentam problemas legais se deturpar as suas credenciais, como seu código de ética profissional obriga-os a agir honestamente.