O que acontece com o dinheiro confiscados em uma conta de despesas flexíveis?

Calcule sua conta FSA cuidadosamente para evitar surpresas.

contas de despesas flexíveis (FSAs) permitir que os trabalhadores para aumentar sua renda não tributável, pondo de lado o dinheiro para a saúde e família usa aprovado pelo governo. No entanto, você perderá todos os fundos que contribuem no trabalho, mas não gastam a cada ano, geralmente com um período de carência de janeiro a março. Qualquer dinheiro não utilizado reverte para o seu empregador, que pode usá-lo para cobrir os custos de funcionamento do plano.

regras do IRS

  • O Internal Revenue Service (IRS) não exigir que os trabalhadores a perder fundos FSA não utilizados inteiramente. Ela só impede de obter de volta o valor exato que você não gastar. Os empregadores têm o poder de redistribuir os fundos não utilizados aos seus empregados, dividindo-o em partes iguais entre todos os trabalhadores participantes. Os empregadores também pode dividir o dinheiro com base no nível de participação no plano de cada funcionário.

empregadores



  • A maioria dos empregadores retêm os fundos não utilizados para cobrir os custos administrativos do plano, de acordo com a American Federation of State, County ea união Municipal Employees (AFSCME). No entanto, o empregador também pode usar as economias de impostos gerados pela FSA para cobrir esses custos, diz o sindicato.

despesas permitidas

  • As despesas que você pode reservar o dinheiro para em um FSA incluem medicamentos prescritos e muitos outros over-the-counter, co-pagador, franquias, óculos ou lentes de contato, aparelhos auditivos, despesas psiquiátricos e até mesmo aulas de cessação do tabagismo.

considerações

  • Ao decidir quanto a contribuir para a FSA, considere o que seu seguro de saúde não paga por exames anuais e trabalho dental. Também olhar para outras despesas permitidas você espera que o seu agregado familiar para enfrentar durante o ano.

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