O que acontece se não forem cumpridas as normas da osha?

O Safety and Health Administration Ocupacional (OSHA) estabelece padrões de trabalho para o negócio EUA e da indústria. A agência do governo tem o poder de tomada de regra, o que significa que seus padrões de transportar o mesmo peso que as leis aprovadas pelo Congresso. Violações de suas normas resultar em citações, multas e acusações criminais.

inspeções

  • OSHA tem a autoridade legal para inspecionar o local de trabalho e procedimentos para garantir que ele atende aos padrões. Geralmente não fornecer um aviso para as inspecções, mas pode fornecer até 24 horas de antecedência em casos limitados, como a necessidade da presença de certas pessoas. O responsável pela conformidade informa o empregador de eventuais violações durante a conferência de encerramento da inspeção em seguida, envia um relatório de conformidade com o diretor área da agência. A agência pode tomar medidas legais se um empregador se recusa a admitir um oficial conformidade com a OSHA.

Citations



  • Quando as condições no local de trabalho não cumprem as normas da OSHA, o diretor da área emite uma citação para cada violação conforme documentado pelo responsável pela conformidade. Essas citações conter a violação, o padrão mínimo, o empregador deve atender, o prazo para a reunião, e a pena para a violação.

As penalidades monetárias

  • Das seis categorias de violações, apenas a de minimis, ou mínima, violações realizar nenhuma penalidade monetária. Uma violação de minimis não tem efeito direto sobre a segurança ou a saúde. Outras violações são puníveis com multas de US $ 5.000 a US $ 500.000, em geral por infração. violações graves transportar uma pena mínima de US $ 7.000 por violação, enquanto violações intencionais realizar um mínimo de $ 5.000 com um limite de US $ 70.000 por violação. A multa por uma condenação penal de uma violação intencional que resultou na morte de um tampas dos empregados em US $ 250.000 para um indivíduo e US $ 500.000 para uma corporação.

sanções penais

  • sanções penais só existem para uma violação intencional que resultou na morte de um funcionário. Se for condenado por acusações criminais, os tribunais podem impor uma pena de prisão de até seis meses.

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