Quanto eu reter de renda da minha empregado para os impostos?

Como um empregador, se você não reter os impostos exigidos dos rendimentos dos seus funcionários, você pode enfrentar penalidades, taxas e juros a partir da Receita Federal e, se aplicável, a agência de receitas do Estado. Você reter cada imposto de acordo com o cálculo a agência exige.

FICA Rates

  • FICA impostos incluem Segurança Social e Medicare taxes- ambos são recolhidos sob a autoridade das contribuições Lei de Seguro Federal. A partir de 2011, os empregadores devem reter o imposto de segurança social em 4,2 por cento do rendimento bruto do funcionário, até US $ 106.800 para o ano- e 1,45 por cento de toda a receita bruta para o imposto de Medicare. Se o empregado tem um plano de cafeteria, tais como um plano odontológico ou médico Seção 125, reter o benefício antes de reter impostos FICA do seu salário bruto. Um plano de cafeteria é aquele que tira dinheiro antes de impostos, e que satisfaz os critérios da Seção 125 do Internal Revenue Code.

Imposto de Renda Federal



  • Para reter o imposto de renda federal, consultar o formulário W-4 do empregado por seu status de arquivamento e subsídios sobre as linhas 3 e 5, e tome nota de qualquer imposto adicional que ele optou por ser retido na linha 6. Use a tabela de IRS Circular E retenção na fonte para o ano fiscal correto que combina com status de arquivamento do empregado, licenças de emissão, período de pagamento e os salários para obter a retenção amount- se for o caso, adicione retenção adicional eleito de linha 6 do W-4 para o total que você começa a partir da Circular E. Se o funcionário tem uma dedução antes dos impostos de qualificação, tal como um tradicional plano 401 (k) ou um plano de cafetaria, subtrair o benefício de sua renda bruta antes da retenção do imposto de renda federal.

Imposto de Renda Estado

  • Se o estado de trabalho imposto de renda estadual encargos do empregado, retê-lo de acordo com as políticas da agência receitas do Estado, que variam em cada estado. Por exemplo, se ela trabalha na Pensilvânia, a partir de 2011, suspender a 3,07 por cento de sua compensação bruta. Mas se ela trabalha na Geórgia, usar as tabelas de retenção na fonte de estado e certificado de permissão de retenção estado do empregado para descobrir a retenção. Verifique com a sua agência de receita para deduções antes dos impostos permitidos.

considerações

  • Se o empregado está isento de imposto de renda, como mostrado em seu formulário de imposto de estado W-4, ou, não reter o respectivo imposto do seu salário. Verifique com sua agência de receita do Estado para impostos adicionais, como cidade e imposto de renda local, que podem ser aplicadas. Além disso, se a retenção deficiência de seguros do Estado aplica-se, pergunte a sua agência estatal para o montante retido na fonte e limite. Você paga impostos FICA e retenção de imposto de renda federal para o IRS e impostos de retenção do estado para o respectivo órgão estadual.

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