As perguntas típicas de entrevista de emprego para vendas e marketing

O entrevistador pode perguntar se você é um líder.

As empresas podem pedir a candidatos a emprego qualquer número de perguntas durante uma entrevista de vendas ou marketing. A chave é estar preparado para responder a qualquer pergunta concebível. Portanto, rever o seu currículo e ter certeza que você pode descrever o que você fez em trabalhos anteriores. Pense em suas principais habilidades e como utilizá-las em posições diferentes. Você também deve ser capaz de explicar por que você deixou todas as posições anteriores.

Por que você entrou Vendas ou Marketing?

  • Uma pergunta da entrevista que você pode enfrentar em uma entrevista de vendas ou marketing é por isso que você tem em seu campo, de acordo com o Global de Orientação, um site de referência trabalho de marketing. O entrevistador está tentando principalmente para determinar o que impulsiona ou motiva. Explique o que lhe interessa sobre o campo. Uma resposta comum para vendas pode ser que você são dinheiro-motivado. Se você estiver em marketing, dizer ao entrevistador que você aproveite com sucesso a introdução de novos produtos para o mercado. Você também pode dizer que você está principalmente interessado em trabalhar para a empresa do entrevistador.

Que tipos de projetos você trabalhou?



  • Quando o entrevistador lhe pergunta sobre projetos, ele está tentando combinar as suas qualificações para os da posição aberta. Pense em projetos que demonstram todas as suas habilidades como relacionadas com a descrição do trabalho. A maioria das empresas irá lhe fornecer uma descrição do trabalho, indicando o nível de experiência e as habilidades necessárias para o trabalho. Em vendas, o foco em projetos que demonstram a sua capacidade de superar as objeções e fechar vendas- duas facetas importantes do trabalho. Os profissionais de marketing podem descrever projetos onde eles delegadas determinadas tarefas, gestão de pessoas, escreveram relatórios e apresentadas informações para outros gestores. Sempre que possível, incluem várias métricas em suas respostas, incluindo aumentos nas vendas ou participação de mercado.

O que o faz qualificado para esta posição?

  • Quando o entrevistador pergunta por que você está qualificado para uma posição, responder de uma forma que diferencia-se dos outros candidatos a emprego. A maioria das pessoas pode explicar como eles se encontram as qualificações do trabalho. Em vez disso, você deve considerar mencionar realizações fundamentais, em seguida, explicar como você pode beneficiar a empresa em que você está entrevistando. Por exemplo, para um trabalho de vendas, pode-se dizer, "Eu aumentei com sucesso as vendas no mercado industrial de 5 por cento a 7 por cento ao ano nos últimos cinco anos. Eu posso fazer o mesmo para a sua empresa." Se você trabalha em marketing, falar sobre linhas de produtos que você conseguiu e cresceram com sucesso. Termine a sua resposta ao mencionar alguns dos seus pontos fortes ou competências-chave, tais como comunicação, organizacional ou habilidades analíticas.

O que você sabe sobre a nossa companhia?

  • Vendas e profissionais de marketing são conhecidos por sua desenvoltura e pesquisa abilities- portanto, você deve ser capaz de dizer ao entrevistador quando a empresa foi fundada, quais os produtos que vendem e os nomes de seus principais concorrentes. Além disso, dizer ao entrevistador como você pode ajudar com situações atuais. Por exemplo, uma empresa pode ser expandindo rapidamente e precisa para promover os representantes de vendas para os gestores de forma relativamente rápida. Além disso, como um profissional de marketing, você pode discutir sua experiência em inteligência competitiva, especialmente se a empresa está enfrentando intensa competição. Você pode encontrar informações básicas sobre as empresas em seus sites. No entanto, você terá que encontrar artigos sobre a empresa para saber quais as estratégias que estão a implementar, por exemplo.

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