Como passar questionários de entrevista de emprego

Questões de trabalho: realizar pesquisas

• Se o questionário inclui perguntas sobre o trabalho, descobrir o máximo sobre o trabalho que puder antes de a entrevista. Leia sobre o anúncio de trabalho e prestar atenção especial a quaisquer direitos ou funções essenciais listados. Confira o site da empresa ou realizar uma pesquisa online para procurar links para artigos sobre a empresa e como ele funciona. Tente se apossar de um funcionário ou ex no LinkedIn para obter mais detalhes sobre o que o trabalho envolve. Com toda essa pesquisa de fundo, você deve ter alguma informação muito detalhada para fornecer, se o questionário pede-lhe para descrever o trabalho.

Habilidades Perguntas: rever os materiais

• Para se preparar para perguntas sobre suas habilidades, volte e rever todos os materiais educacionais que você tem de cursos universitários que se aplicam. Confira publicações específicas da indústria que dizem respeito ao trabalho para descobrir o que há de novo na indústria ou tendências que estão surgindo, e que novas habilidades que você precisa para manter-se. Se você está envolvido em um grupo de rede ou um grupo comercial relacionado com a sua carreira, conversar com colegas para discutir maneiras de aprimorar as habilidades que você pode precisar no novo emprego. Procure questionários on-line que podem testá-lo em habilidades você vai precisar para o trabalho. Há uma série de testes por aí que as coisas de teste, como gramática, ortografia ou matemática básica. Esta preparação pode ajudá-lo a responder a perguntas sobre a experiência mais necessárias para o trabalho e ajudá-lo a identificar os pontos fortes específicos que você vai querer mencionar.

Questões de aptidão: chegar preparado

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  Desde aptidão é uma habilidade natural, é mais difícil para se preparar para as perguntas que testam esta faceta da sua candidatura. Fazer palavras cruzadas ou testes que testam a sua aptidão em determinadas áreas poderia ajudar. Se você sabe que vai ser testado em raciocínio numérico, por exemplo, fazer alguns testes online sobre o assunto nos próximos dias do teste.

  Também tomar medidas para mostrar os empregadores o seu melhor no dia do teste. Coisas como comer um bom pequeno-almoço, uma boa noite de sono e chegar ao centro de testes bem antes do tempo, para que você não se sentir apressado, irá ajudá-lo a ter a cabeça mais clara possível para o teste. Isso irá ajudá-lo a responder a perguntas de aptidão, bem como ajudá-lo a fazer o seu melhor sobre os outros elementos do teste.

Questões de personalidade: Seja honesto

• Outro aspecto do questionário que você não pode - ou não deveria - falso é a seção personalidade. Se os empregadores pedir-lhe perguntas sobre sua personalidade ou como você pode descrever a si mesmo, a sua melhor aposta é a de responder a essas perguntas da forma mais honesta possível. Há realmente não há respostas certas ou erradas para os empregadores de personalidade perguntas- estão apenas tentando avaliar se você está ou não o ajuste certo para o trabalho. Se um empregador quer alguém que é orientada detalhe e você diz que é, mas você não é, realmente, você pode encontrar-se em um trabalho que você não gosta, nem excel. Tentar caber em um papel para o qual você não está adequado pode resultar em fracasso, e que vai ser um desperdício de tempo para todas as partes envolvidas.