Feedback de seu público-alvo poderia determinar se o seu negócio for bem-sucedido ou não. Um questionário bem concebido pode ajudá-lo a identificar o cliente hábitos, determinar a sua satisfação com o produto Features- ou a sua inclinação para comprar seus produtos e serviços. Ele também pode ajudá-lo a definir melhor a sua base de clientes. Uma abordagem metódica para montar um questionário irá extrair informações valiosas de seu público-alvo.
Desenvolvendo o Questionário
Definir o objetivo do questionário e decidir o que você deseja obter a partir dele. Uma vez que o objetivo do questionário é estabelecida, construir perguntas que provocam a informação que você está procurando.
Determinar como você vai distribuir o questionário. levantamentos de mala direta pode ser barato, mas as taxas de resposta pode ser baixo e demorado. Incentivos para responder por uma determinada data, como a oferta de um serviço gratuito ou um desconto na compra do produto, geralmente incentivar maiores taxas de resposta. entrevistas telefónicas fornecer a interação com os clientes e não são tão caros como entrevistas face-a-face. Internet inquéritos pode ser rentável com os incentivos que oferecem uma taxa de resposta mais elevada e fácil apuramento dos resultados.
Há uma variedade de formatos de perguntas: perguntas abertas são fáceis de escrever e responder, mas pode resultar em respostas ambíguas que não são quantificáveis. Fill-in-the-blank perguntas são usados para selecionar a partir de uma selecção pré-definida de respostas. Sim / Não perguntas são boas para filtrar e movendo entrevistados a perguntas que se aplicam apenas a eles. Em perguntas de escolha um único item, os entrevistados escolher entre mais de duas respostas fornecidas. perguntas de escolha forçada são fáceis de medir e analisar, mas deve ser usado com cuidado de modo a não dividir os respondedores em categorias incorretas. O formato mais eficiente e o mais difícil de design é a questão de múltipla escolha. Este formato requer o designer do questionário para fornecer opções distintas para os entrevistados para escolher.
Faça perguntas diretas claras. Use estrutura da frase simples, apresentando apenas uma ideia por pergunta. Seja específico, evitar uma redacção resumo e palavras com vários significados.
Coloque perguntas em uma sequência lógica com as questões mais importantes no topo do questionário. Fornecer definições para conceitos difíceis para garantir que os respondedores compreender a questão que se coloca. Solicitar informações pessoais apenas se necessário, e garantir aos clientes que sua privacidade será protegida.
Manter o comprimento do curto e pré-teste questionário para assegurar que as perguntas são claras e restrições de tempo que sejam satisfeitas. Modificar e excluir perguntas que é necessário antes do levantamento final é impressa ou distribuída.