Como lidar com o favoritismo no local de trabalho

Alguma vez você já esteve em uma situação no trabalho eram parece que o outro cara recebe todos os elogios, mesmo que você fazer a maioria do trabalho? Isto é comumente referido como favoritismo no local de trabalho e isso acontece muito. Um bom exemplo é se você tem uma pessoa que você trabalhar com você é o seu igual, mas você parece fazer mais do que eles fazem e você parece trabalhar mais do que eles fazem, mas o seu chefe está sempre lhes deu louvor e falar com eles sobre as coisas importantes que estão acontecendo na empresa.

instruções

  1. Mais tarde você descobrir que eles têm algo é comum, como o golfe e então você percebe que não importa o que você faz que eles vão ter esse laço comum que você nunca vai ter.



  2. É importante saber o que você deve fazer em uma situação como esta. Você deve saber que há opção que você tem, que é, você pode tentar falar com o superior e talvez encontrar um interesse como o que você pode ter para que ele vai ser mais fácil de se comunicar com eles. Além disso, você pode querer decidir se este trabalho é realmente o que você quer porque você pode estar em uma situação sem vitória.

  3. Soprar o apito é uma coisa difícil de fazer, especialmente se você está indo acima de sua cabeça supervisores e falar com a existência chefe sobre a situação. Esta pode ser uma situação muito arriscada e deve ser pensado antes de fazer um movimento como este.

  4. Você deve ter uma atitude positiva no trabalho e você precisa se certificar de que são apreciados por suas habilidades e se você não é por causa de favoritismo que você precisa saber as suas opções.

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