Como calcular impostos de retenção do empregado no Novo México

Obter uma tabela salarial Retenção Estado Novo México a partir de um escritório do distrito local ou on-line em tax.state.nm.us.

Determinar a frequência de pagamento. As listas em linha da tabela de retenção na fonte Novo México pagar frequência nesta ordem: semanal, quinzenal, quinzenal, mensal, trimestral, semestral, anual ou diária.

Calcular o salário bruto para o período de pagamento pela multiplicação do número de horas trabalhadas por o salário por hora. Se o empregado é sobre o salário, use o valor do salário disperso para o período de pagamento.

Deduzir quaisquer prémios não-tributáveis ​​ou contribuições para programas de benefícios qualificados, patrocinados pelo empregador do salário bruto do empregado. Esta etapa irá dar-lhe o salário tributável.

Olhe para cima o número de ajustamentos solicitados no formulário W-4 do empregado.

Calcular ajuste subsídio do empregado. Os valores de ajuste subsídio estão listadas na versão online da tabela de retenção na fonte do Novo México, nesta ordem:
semanal - $ 70.19-
quinzenal - $ 140.38-
semi-mensal - $ 152.08-
mensal - $ 304,17
IR
trimestral - $ 912.50-
semestral - $ 1,825.00-
anual - $ 3,650.00- e
diária - $ 14,04.

Multiplique o número de licenças pelo ajuste subsídio listados na etapa 6 para determinar o ajustamento total de licenças para o período de pagamento.

Subtrair o ajuste total de licenças para o período de pagamento do salário tributável.

Olhe para cima de retenção do empregado na tabela salarial Retido na Fonte Nova Estado do México. Localizar o número de licenças do empregado alegou ao longo do topo da tabela ea faixa salarial ao longo do lado esquerdo do gráfico.

Para encontrar o valor retido na fonte, siga a coluna subsídio para baixo e a coluna de salário através de onde eles se encontram.

Siga os passos 1-8 listados acima no Método Look-Up.

Encontrar a categoria de retenção adequado na Tabela Salarial Retido na Fonte Nova Estado do México com base na frequência período de pagamento e status de arquivamento: single (inclui chefe de família) ou casado.

Determinar a faixa de remuneração com base em dois esquerdo da tabela e as colunas de mão. Para o total de salários tributáveis ​​mais elevados do que o que está listado na tabela, use a mais alta categoria. Cálculos adicionais será feito mais tarde.

LEMBRETE: deduzir quaisquer prémios não-tributáveis ​​ou contribuições para programas de benefícios patrocinados pelo empregador qualificados de salário bruto do empregado para obter o salário tributável total.

Siga essa faixa salarial total do direito à Coluna 4.

Converter a percentagem indicada na coluna 4 a forma decimal, dividindo-o por 100.
EXEMPLO: 1,7% torna-se 0,017 no cálculo.

Encontrar a diferença entre o total de salários tributáveis ​​do empregado e o maior número no intervalo categoria.

Multiplicar a percentagem na Coluna 4 pela diferença.

Adicione o número da coluna 3 (se existir), para o número calculado na etapa 6 para obter o total do imposto retido na fonte. Se não houver nenhum número na coluna 3, use o número no Passo 6, como o total do imposto retido na fonte para o período de pagamento.

Se os salários totais do funcionário foram mais elevados do que a faixa listada na tabela do imposto, passar para a Etapa 9.

Subtrair o número calculado no Passo 7 do total de salários passivos para calcular a diferença.

Multiplique a diferença por 0,049. Todos os salários mais elevados do que o que está listado na tabela são tributados a uma taxa de 4,9%.

Adicionar o total do Passo 9 ao total do Passo 8 para obter a privação total do empregado para o período de pagamento.