Tipos de carta de recomendação para os enfermeiros

Uma carta de recomendação pode ser uma ferramenta forte para dar potenciais empregadores uma sensação para os talentos e experimentar um candidato de enfermagem prospectivo pode possuir. Qualquer carta de recomendação deve indicar por quanto tempo o escritor conhece o candidato de enfermagem e em que capacidade. Os exemplos específicos deve ilustrar os pontos fortes do candidato em situações de enfermagem ou de sala de aula e deve pintar um retrato favorável da esperança candidate- concentrando-se em comportamentos de enfermagem que demonstram qualidades de personalidade positiva específicos, bem como capacidades de emprego.

Empregados anteriores

  • As cartas de recomendação escritas por ex-empregadores devem indicar as áreas em que o candidato apresentou a maior das suas especificidades funções-sobre deveres do trabalho do candidato e áreas de força ou fraqueza e se ou não eles recomendariam o indivíduo em questão para um futuro emprego . O antigo empregador também pode abordar compromisso a sua ex-empregado para a profissão e ética de trabalho. supervisores anteriores também pode optar por abordar as habilidades do candidato para aprender rapidamente, para processar informação, de gerir o tempo e para lidar com o stress durante situações difíceis, muitas vezes associados à enfermagem.

Recomendações dos professores



  • As cartas de recomendação pode vir de antigos professores de enfermagem ou professores que podem fornecer informações, tais como aulas de enfermagem que foram tomadas, qualificações e GPA, um retrato de metas profissionais, qualquer trabalho voluntário, concessões e experiência de trabalho. Uma carta eficaz de recomendação de um instrutor anterior devem abordar tanto os aspectos pessoais e profissionais do candidato de enfermagem.

Depoimentos de pacientes

  • As cartas de recomendação escritas por pacientes também podem fornecer um depoimento personagem convincente e descrição das qualidades mais intangíveis e éticos que um funcionário de enfermagem podem possuir. Enquanto cartas de referência pessoal tendem a ser menos formal na natureza, eles são mais úteis para toda a enfermeira procura de emprego quando o paciente é capaz de fornecer um breve histórico de sua doença ou experiência hospitalar, bem como uma declaração detalhada de como e por que o candidato destacou em seu cuidado.

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