Formas de melhorar a cooperação entre grupos em um local de trabalho

reunião da empresa Intergrupo

Para uma empresa ser bem sucedida, os departamentos devem aprender a trabalhar juntos. Por exemplo, o grupo de vendas não pode enviar produtos sem a ajuda dos grupos de fabricação e logística. Os gerentes têm vários métodos à sua disposição para melhorar a cooperação entre grupos em um local de trabalho e, assim, ajudar a melhorar a eficiência e produtividade. Ao incentivar um ambiente cooperativo, você está criando um ambiente de trabalho melhor.

melhorar a comunicação

  • Os grupos funcionam de forma mais eficiente quando há uma boa comunicação, o que exige mensagens claras enviadas através de canais fiáveis. Quando dois membros de diferentes grupos se reúnem em um tópico, é uma boa idéia para gerar um e-mail entre os dois que descreve o que foi discutido, o envio de uma cópia para os membros dos dois grupos que teriam a informação. gerentes de grupo devem estar em constante contato com o outro, e eles devem trabalhar juntos para determinar as formas mais eficazes para transmitir informações entre os grupos.

esclarecer os papéis



  • Quando os grupos não têm uma compreensão clara dos papéis de cada departamento é levar em um determinado projeto, confusão e frustração pode desenvolver e impedir a cooperação. gerentes de grupo devem se reunir para definir diretrizes para o que se espera de cada grupo, obter essas orientações por escrito e, em seguida, certifique-se os membros da equipe entender essas orientações também. Quando dois grupos entendam suas responsabilidades em uma determinada situação, é mais fácil para delegar autoridade e obter a cooperação intergrupal.

reúnem-se regularmente

  • Além das reuniões necessárias para estabelecer diretrizes e métodos suaves de comunicação, grupos que trabalham em conjunto deve reunir uma vez por semana para discutir questões e chegar a entendimentos sobre as soluções. membros individuais do grupo pode suscitar preocupações a serem abordados ou apontar maneiras em que a cooperação entre grupos foi forte para que os grupos possam trabalhar para replicar a interação positiva, tanto quanto possível. A constante troca de ideias entre os membros dos grupos de trabalho será um forte catalisador para a cooperação.

Abordar problemas rapidamente

  • Problemas e preocupações vão vir para cima entre os grupos de trabalho ao longo do tempo. Para melhorar a cooperação entre grupos, essas questões precisam ser levados ao conhecimento de cada gerente de grupo e tratada rapidamente. Não permita que as questões pendentes entre os grupos de trabalho para relaxar e tornar-se pior. Identificar o problema, discuti-la com os membros da equipe envolvidos de cada grupo e chegar a uma solução que ambos os grupos concordam em.

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