Técnicas de entrevista e perguntas para uma enfermeira

O candidato já tenha conseguido muito em sua carreira.

A enfermeira já ganhou uma licença de enfermagem e uma licenciatura em enfermagem. Por ter sido chamado para a entrevista, o recorrente conseguiu impressionar a organização com o seu formulário de candidatura e Curriculum Vitae (CV). Assim, nesta fase, o requerente é, pelo menos, metade do caminho para assegurar a posição. Isso faz com que a entrevista toda a boa preparação mais crucial- é a chave para uma entrevista bem sucedida.

Preparação

  • O candidato deve preparar-se tanto quanto possível para a entrevista. Ela precisa saber como realizar avaliações em pacientes com uma variedade de sintomas complexos. Na entrevista, o candidato será esperado para demonstrar uma boa compreensão do cuidado holístico. A enfermeira deve ser capaz de comunicar de forma eficaz com outros profissionais, e pode ser solicitado a demonstrar isso na entrevista.

Perguntas padrão

  • O entrevistador é provável que perguntar sobre emprego anterior ou atual do candidato, e experiência. A maioria dos candidatos encontrar este relativamente fácil, pois eles estão descrevendo algo com o qual estão familiarizados. O candidato pode ser convidado a dar exemplos de como ele lidou com situações desafiadoras em seu trabalho anterior.



    O entrevistador pode perguntar como o candidato prevê o seu desenvolvimento de carreira futura. A enfermeira é um papel relativamente nova e em rápido desenvolvimento, e o candidato será esperado para ser up-to-date em resultados de pesquisa relevantes.

Perguntas mais desafiador

  • O candidato deve estar preparado para o entrevistador a fazer perguntas mais difíceis. As perguntas podem ser mais focado na capacidade da enfermeira para trabalhar dentro de uma equipe, e também por sua própria iniciativa, em vez de em questões clínicas específicas. Ele é susceptível de ser questionado sobre como ele iria lidar com dilemas hipotéticos. O candidato pode ser convidado a fazer uma breve apresentação de um painel de entrevista, mas seria dado um aviso prévio deste.

outros desafios

  • O candidato deve ter pesquisado a instituição eo trabalho específico para o qual ela é applying- esta pesquisa pode envolver uma visita à unidade antes da entrevista. Isto torna mais fácil para o candidato fazer uma pergunta pertinente e inteligente se ela é convidado a fazer perguntas.

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