Por que a implementação da estratégia muitas vezes considerada a fase mais difícil na gestão estratégica?

Decidir para implementar uma estratégia é uma coisa, mas a aplicação concreta exige recursos, como pessoal e capital. Muitas vezes, as empresas vão criar uma estratégia, mas não levam em conta os recursos que são necessários para realmente implementar isso. Não surpreendentemente, isso cria imensas dificuldades e, muitas vezes, faz com que a fase de implementação da gestão estratégica a mais difícil.

A fase de implementação é muitas vezes a etapa mais difícil da gestão estratégica, simplesmente porque o processo de implementação é muitas vezes mal definida. Um processo de implementação mal definidos causa confusão e incerteza e torna difícil, e muitas vezes impossível, para implementar com sucesso a estratégia.

O apoio de funcionários e gerentes é necessária, a fim de implementar com sucesso uma estratégia. Quando há uma falta de apoio, as pessoas não proativamente fazer as mudanças que são necessárias para se adaptar à estratégia. Isso cria grandes dificuldades para a implementação da estratégia.

Uma das maiores dificuldades na gestão estratégica ocorre quando não há acompanhamento à implementação da estratégia. Quando isso acontece, os gerentes simplesmente promulgar uma estratégia, mas não conseguem verificar se ele foi implementado com sucesso. Isso faz com que a execução difícil, porque não há nenhuma maneira de garantir que ele tenha sido bem sucedida.