Em consonância com a legislação federal, o estado do Texas permite que os empregadores para definir a tempo inteiro ea tempo parcial status dos empregados por conta própria. No entanto, o governo do estado exige que os funcionários públicos para trabalhar pelo menos 40 horas por semana para se qualificar como um trabalhador a tempo inteiro.
Basics privados de emprego
Enquanto 40 horas é geralmente visto como típico para emprego a tempo inteiro, os empregadores privados no Texas pode optar por designar em tempo integral como 37 horas, 35 horas ou 32 horas, como exemplos. A Comissão Texas Workforce não aconselhar os empregadores a designar claramente o que constitui a tempo inteiro e trabalho a tempo parcial para evitar confusão entre os funcionários. Ter empregados a tempo parcial rotineiramente trabalham 40 horas por semana também pode levar à frustração que eles não estão recebendo benefícios equivalentes aos trabalhadores a tempo inteiro.
Os funcionários públicos
A única excepção ao requisito de estado que em tempo integral, trabalhadores de agências públicas assalariados realizar 40 horas de trabalho por semana é quando participam de programas voluntários de redução de trabalho. Tais programas às vezes são oferecidos aos funcionários do Estado, como forma de reduzir despesas trabalhistas.
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